FM1 – Weg zur Führungspersönlichkeit – 03/21

Leader überzeugen in einer VUCA-Arbeitswelt vor allem durch ihre Persönlichkeit. Ein entscheidender Erfolgsfaktor ist der eigene emotionale Intelligenzquotient. Wie gut kennt ein Leader sich selber und in Bezug zur eigenen Persönlichkeit oder dem eigenen Führungsmindset? Welche Werte navigieren das eigene Entscheidungsverhalten oder welche Motive bilden die Grundlage für das eigene WHY in der Führung? Schlussendlich gehört dazu auch die Fähigkeit, sich in unterschiedlichsten Situationen zielführend steuern zu können. Der Umgang mit Emotionen in der Führung, die Anpassungsfähigkeit an tägliche Veränderungen, das Bewahren einer positiven Grundhaltung und der konsequente Fokus auf persönlich gesetzte Ziele. Alle diese Faktoren gehören zu einer emotional intelligenten Führungspersönlichkeit, welche als Leader ihre Mitarbeitenden wirkungsvoll führt.