News
So gelingt die Einstimmung auf eine wichtige Rolle
Angebote für Nachwuchsverantwortliche und Praxisbildner Nachwuchsverantwortliche und Praxisbildner übernehmen eine immens wichtige Aufgabe in Banken. Sie begleiten die Talente von Morgen beim Berufseinstieg. Dabei sollte die eigene Entwicklung nicht zu kurz kommen. Deshalb verraten Mirjam Müller-Neff, CYP und Patrick Wigert, BBZ St. Gallen, welche Workshops, Angebote und Austauschmöglichkeiten den Nachwuchsverantwortlichen
Studium oder Lehre?
Warum vor allem die Banklehre ein super Sprungbrett für die eigene Karriere ist Junge Schulabsolvent*innen haben in der heutigen Zeit die Qual der Wahl. Sollen sie den universitären Weg einschlagen oder doch lieber in eine Banklehre gehen? In Folge #1 dieser Spezial-Serie sprechen die Bildungsexperten Simon Stadler, COO von CYP
Transformation in Schweizer KMUs
Hat sich die Beratungsdienstleistung auch angepasst? Die Corona-Krise hat klar aufgezeigt und beschleunigt, dass Schweizer KMUs ihre Geschäftsmodelle anpassen müssen, um auf Marktveränderungen und die zunehmende Konkurrenz von jungen, innovativen Unternehmen zeitnaher und besser zu reagieren und auch neue Marktchancen zu ergreifen. Im direkten Austausch mit betroffenen Unternehmen, bringen wir
Risikobeurteilung in KMUs
Alibi-Übung oder doch mehr? Bei vielen KMUs liegt der Fokus im ersten Quartal auf dem Jahresabschluss. Das Ergebnis soll so rasch als möglich vorliegen. Gleichzeitig liegt die MwSt.-Abrechnung auf dem Tisch und die Verwaltungsratssitzung will einberufen werden. Just in so einem Moment sind Cyberangriffe fatal. Viele Unternehmungen haben ihre Risiken
Kundenberatung im Homeoffice
Eigentlich wäre es möglich, aber… Die Pandemie nimmt seinen Lauf, die erneute Rückkehr ins Homeoffice nicht ausgeschlossen. Für die Mitarbeitenden in der Kundenberatung ein beachtlicher Einschnitt. Vielerorts wird die Beratungsleistung aufs Nötigste reduziert. Das müsste nicht sein. An diversen Beispielen sehen wir, dass Kundenberatung im digitalen Raum durchaus funktioniert. Sehr
CAS in Transformational Leadership
Stimmen unserer Absolventinnen und Absolventen Wie entwickle ich mich als Führungskraft weiter? Durch stetige Impulse. Dies kann in Form von Selbstreflexion, Literaturstudium, Austausch, Peer Coaching oder Inputs in Präsenz- und Hybridformaten geschehen. Genau dies passiert im CAS in Transformational Leadership. Praktischer Nutzen im Führungsalltag Das zentrale Highlight aus dem CAS-Lehrgang
